Société

Portrait d'entreprise

GYSO SA est une entreprise familiale suisse, fondée en 1957. Dès le début, elle s'est occupée de masses de collage et d'étanchéité. Au cours du temps, bandes d'étanchéité, bandes autocollantes, feuilles et autres gammes de produits sont venues s'y ajouter. Aujourd'hui, GYSO dispose d'une large palette complète de produits, axés sur les domaines Coller, Étancher, Protéger, Poncer, Laquer et Finish. Le développement est toujours dirigé par l'idée d'offrir une haute qualité, et des solutions orientées vers la pratique.

Notre grande et fidèle clientèle du secteur bâtiment et du secteur véhicules est pour nous la confirmation et en même temps la motivation pour l'avenir. Du commerce à un seul homme, la maison GYSO SA s'est développée en une entreprise moderne et productive, avec plus de 140 collaborateurs.

Dates-clés

GYSO SA occupe 140 collaborateurs, dont plus de 30 assurent le service extérieur pour nos clients dans tous les cantons et toutes les régions linguistiques du pays. Depuis la fondation de l'entreprise, le marché de la construction, de l'automobile et de l'industrie a changé de façon inimaginable. GYSO SA est fière d'avoir tenu le rythme du développement au fil des ans et d'avoir toujours pu adapter ses produits aux nouvelles exigences, parfois très élevées.

2018

Premier coup de pelle pour l'agrandissement du bâtiment logistique de Kloten, avec plus de 2000 places pour palettes
2016

Reprise des ventes de colles de Geistlich Ligamenta
2016

Premier coup de pelle pour l'agrandissement de la filiale de Crissier.
2010

Premier coup de pioche pour l'agrandissement du dépôt au siège principal de Kloten.
2007

La direction change pour la 3ème génération de la famille, puisque Sonja Dale-Gysel et Roland Gysel détiennent la majorité des actions de GYSO AG.
2005

GYSO reprend la licence de Bostik-Findley GmbH pour la Suisse. Cette étape permet l'intégration de nouveaux produits, spécialement utilisés dans le domaine des sols.
2002

La maison-mère emménage dans des nouveaux locaux à Kloten.
1999

L'entreprise se structure en deux départements, Bâtiment et Véhicules. Le département Véhicules est dirigé par Roland Gysel.
1984

La première succursale ouvre à Crissier près de Lausanne.
1971

J.P. Gysel reprend l'entreprise et sa direction.
1961

L'entreprise se développe à Glattbrugg, et peut emménager dans ses propres locaux en 1968.
1959

Son fils J.P. Gysel entre dans l'entreprise comme premier représentant.
1957

Albert Gysel fonde à Zurich 'GYSO-Produkte', entreprise à un seul homme.

Organisation de vente

Notre organisation de vente clairement structurée, avec des collaborateurs dynamiques et innovateurs, garantit un conseil rapide, compétent et pratique. Grâce à une expérience de longue date, liée à des connaissances spécialisées, nous offrons des solutions individuelles adaptées aux besoins de nos clients. Notre équipe du service extérieur, présente dans toutes les régions de Suisse, est disponible partout dans un court laps de temps. Un soutien personnel et professionnel pour la planification et l'exécution dans le bâtiment. Des informations concrètes et des formations sous forme de journées professionnelles auprès des clients et d'écoles sont notre contribution à l'obtention et au maintien d'une qualité de construction optimale.

Philosophie d’entreprise

Nous sommes une entreprise familiale indépendante. Avec nos compétences de base, coller, étancher, protéger, nous assistons et conseillons nos clients dans les domaines de la construction, de l'industrie et des véhicules. Avec des produits de qualité ainsi que des prestations de services professionnelles et proches du client, nous visons une position de leader du marché. Le succès que notre entreprise connaît de longue date figure au centre de tous nos efforts.

Nos clients sont nos partenaires – ensemble, nous connaissons le succès. Grâce à un conseil personnalisé, compétent et orienté sur la pratique, nous favorisons la confiance mutuelle et, de ce fait, une longue et précieuse collaboration.

Nos collaborateurs sont autonomes, dotés d'esprit d'entreprise et de motivation. Ils s'investissent tous les jours au mieux. Les atouts de chacun sont encouragés individuellement, dans le but d'enrichir continuellement les compétences. Nous unissons nos forces, nous nous soutenons mutuellement, apprenons sans cesse et progressons ensemble. Des idées créatives et constructives sont les sources de transformations et d'innovations tournées vers l'avenir.

Notre communication est toujours franche, sincère et engagée. Nous communiquons en connaissance de cause et attachons une grande importance à la dignité, au respect et à l'estime. La communication crée la confiance – et la confiance est notre base pour une collaboration fructueuse.

Notre environnement nous tient à coeur. Un comportement écologique responsable caractérise les actions de tous les collaborateurs. Dans le cadre d'une gestion environnementale active, des aspects respectueux de l'environnement et économisant l'énergie sont pris en compte dans toutes les décisions, afin de ménager les ressources naturelles.